“非常荣幸分享到了自己的东西，经过与大家的交流，学习如何找到产品的‘亮点’，同时在用人方面要坚持‘找到对的人’，未来和伙伴还要更多地摸索。”

“培训员工是非常‘心累’的事情，努力培养的员工一转头就‘不认帐’，对于‘一个月用好员工’非常认同，早期‘严格’对待，才能寻找到‘真心做事’的适合自己的员工。”

“最大的收获还是不要总是认为自己的常识是正确的，不要用惯性思维来看待创业路上的事物。”

“对用人方面感触很深，因为有过亲身经历，新招的员工面试时“夸大自己“，入职三天觉得能力不足或是不合适直接辞退，尽早寻找”合得来“的员工非常重要。“

“对MVP的概念十分深刻，我们的职责就是发掘客户的MVP，并且有针对性帮其打造，要通过MVP的流程来重新设计方案。”

“刚刚走上创业道路，对于'认知永远是动态'这点十分重视。”

“通过MVP获得了启发，为项目做更好的分析，明晰地让他们知道自己的'买点'和'卖点'。”

“作为忠实参与者，每一期都有新的收获，例如提出的MVP观点，以往对这方面的认知较为缺乏，未来也会争取每期都能来。”

“今天和大家交流过后，发觉企业的'人性化'管理真的非常重要。”

“与各位交流后发现，目前存在的问题就是产品的买点卖点认知和客户的认知有所出入，这需要回去好好探索。”

“听完大家的讨论，作为企业的管理层发现企业的管理制度非常重要，另外对于股份的问题也十分印象深刻。”

“今天不管是对MVP的概念，产品买点卖点的统一感触十分深刻，过去都是以产品思维来设计、销售产品，未来我们需要改进，从用户的角度出发，更贴近用户的需求还有对于一些陌生的定义的时候不要用固有的观点去看待，毕竟’存在即合理‘。”

“产品的买点和卖点的问题对我来说感触最深，从事销售行业久了自己也容易迷茫，容易把自己的思维套到项目上。“

“很高兴认识大家，自己有非常多的创意点，今天经过和大家讨论也要找到自己的MVP。”